为保障教职工的民主权利和合法利益，充分调动广大教职工的积极性和创造性，加强学院民主管理和民主监督，促进学院依法治校和完善现代学院制度建设，根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《工会基层组织选举条例》，教育部关于《学校教职工代表大会规定》的有关规定，制定本办法。

 一、会员代表（教代会代表）资格。具有中华人民共和国国籍，依法享有选举权和被选举权的学院在编在岗教职工。

二、会员代表（教代会代表）的条件：

1.具有会员身份的教职工，均可当选为会员代表（教代会代表）。

2.自觉遵守国家法律法规、自觉遵守学院的规章制度和职业道德，热爱本职工作，有较强的工作能力。

3.依法维护教职工合法权益和学院整体利益，坚持原则，公正无私，能实事求是反映教职工的合理诉求和正确意见。

4.密切联系群众，热心为教职工服务。

 三、会员代表（教代会代表）实行任期制，任期3年或5年，可连选连任。选出的代表一身二任，既是会员代表，又是教代会代表，代表受原选举单位教职工的监督，必要时原选举单位可以依照规定的程序撤换、更换或补选本单位的代表。

四、代表名额及分配原则

根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《工会基层组织选举条例》，教育部关于《学校教职工代表大会规定》的有关规定，我院会员代表（教代会代表）人数按全体教职工461人（在编在岗411人、同工同酬会员20人、长期外聘会员30人）的15%产生会员代表（教代会代表）69人，按比例分配到各处室、各系部及两校区。会员代表（教代会代表）名额分配表（附后）。

学院领导班子成员及原工会委员会负责人（共9人）分配到各单位工会小组进行选举，不占工会小组名额，各工会小组须保证一定比例的青年教师、女教师代表和少数民族教师代表。69名代表名额分配计算方法如下：

1、教师代表占60％，69×60％=41人

2、行政人员占40％，69×40％=28人（其中9名代表为校领导及工会负责人，行政代表为19人）。